Kurzbeschreibung. Der Arbeitsmarkt steht vor einem fundamentalen Wandel. Gerade bei einer zunehmenden Anzahl an qualifiziertem Personal ist die Auswahl der optimalen Arbeitnehmer ein langwieriger und komplizierter Prozess. Auch der Trend zu temporären Arbeitsverhältnissen führt dazu, dass externe Arbeitsvermittler immer wichtiger werden. Die passende Vermittlung von Personal wird dabei zu einer zunehmend wichtigeren Dienstleistung, die von qualifizierten und kompetenten Unternehmen übernommen werden kann. Die komplette Abwicklung ist hierbei ein entscheidendes Element. Das Vorhaben ist flexibel für alle Sektoren der Wirtschaft einsetzbar. Der Businessplan beschreibt den Aufbau und Betrieb eines Arbeitsvermittlungsunternehmen.